Зарегистрировано в администрации Губернатора Калужской обл. 24 апреля 2007 г. № 1043
КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
ПРИКАЗ
от 2 апреля 2007 г. № 177-ЛС
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ РАБОТЫ КОНКУРСНОЙ
КОМИССИИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ В МИНИСТЕРСТВЕ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОБЛАСТИ
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения и социального
развития Калужской области от 28.03.2008 № 123-ЛС,
Приказов Министерства здравоохранения Калужской области
от 01.09.2008 № 462-ЛС
, от 06.06.2011 № 251-лс
)
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной службы Российской Федерации"
ПРИКАЗЫВАЮ:
Утвердить положение
о порядке работы конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Калужской области в министерстве здравоохранения области (приложение).
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения Калужской области от 01.09.2008 № 462-ЛС)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Министр здравоохранения и социального развития
Ю.А.Кондратьев
Приложение
к Приказу
министерства здравоохранения
и социального развития области
от 2 апреля 2007 г. № 177-ЛС
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ РАБОТЫ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ
СЛУЖБЫ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ В МИНИСТЕРСТВЕ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОБЛАСТИ
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения и социального
развития Калужской области от 28.03.2008 № 123-ЛС,
Приказов Министерства здравоохранения Калужской области
от 01.09.2008 № 462-ЛС
, от 06.06.2011 № 251-лс
)
1. Конкурсная комиссия на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Калужской области в министерстве здравоохранения области (далее - комиссия) образуется в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения Калужской области от 01.09.2008 № 462-ЛС)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, законами Калужской области, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
3. Комиссия образуется приказом министерства здравоохранения области (далее - министерство), является коллегиальным органом и действует на постоянной основе.
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения Калужской области от 01.09.2008 № 462-ЛС)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4. Комиссия состоит из председателя, секретаря и членов комиссии. В состав комиссии включаются представители кадрового и правового подразделений министерства, подразделения, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности, а также представитель государственного органа Калужской области по управлению государственной службой.
При проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, в состав комиссии решением председателя комиссии включаются члены комиссии, имеющие соответствующий допуск.
В качестве независимых экспертов привлекаются представители научных и образовательных учреждений, других организаций. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения и социального развития Калужской области от 28.03.2008 № 123-ЛС)
(см. текст в предыдущей редакции
)
5. Секретарь комиссии осуществляет подготовку заседаний комиссии, включая информирование членов комиссии по всем вопросам, относящимся к их функциям, в том числе извещает лиц, принимающих участие в работе комиссии, о времени и месте проведения заседаний не менее чем за три рабочих дня до их начала, ведет и оформляет протокол заседания комиссии.
6. Количество конкурсных процедур и порядок их проведения определяются комиссией в соответствии с положением
о методике проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Калужской области в министерстве здравоохранения области.
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения Калужской области от 01.09.2008 № 462-ЛС)
(см. текст в предыдущей редакции
)
7. Оценка профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности (далее - кандидаты), их соответствия установленным квалификационным требованиям к этой должности осуществляется комиссией на основании представленных кандидатами документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов комиссия исходит из соответствующих квалификационных и других требований к вакантной должности в соответствии с должностным регламентом по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
8. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости при условии наличия не менее двух кандидатов. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем лично присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Заседания комиссии проводит председатель, а в его отсутствие - заместитель.
9. Решение комиссии по результатам проведения конкурса принимается открытым голосованием, простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего.
10. Решение комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для:
- назначения его на соответствующую вакантную должность государственной гражданской службы и заключения с ним служебного контракта;
- отказа в таком назначении;
- зачисления в кадровый резерв (с согласия кандидата).
11. Решение комиссии по результатам конкурса оформляется в пятидневный срок со дня проведения заседания комиссии в виде протокола, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принимавшими участие в заседании.
Секретарь комиссии направляет кандидатам сообщения о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения, а также обеспечивает в указанный срок размещение информации о результатах конкурса на подпортале министерства здравоохранения Калужской области официального интернет-портала органов власти Калужской области.
(в ред. Приказа
Министерства здравоохранения Калужской области от 06.06.2011 № 251-лс)
(см. текст в предыдущей редакции
)
12. Решение комиссии может быть обжаловано кандидатом в соответствии с законодательством Российской Федерации.
