РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации г. Обнинска № 173-р от 15.07.1998
"О ПРЕМИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ОБНИНСКА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
15 июля 1998 г. № 173-р
О ПРЕМИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ КОММУНАЛЬНОГО
ХОЗЯЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
Проведенными проверками использования фонда оплаты труда в предприятиях коммунального хозяйства установлено, что для премирования работников предприятия используется фонд оплаты труда, полученный от вакантных должностей. В отдельных предприятиях вакансии составляют до 30 процентов от штатной численности. Таким образом предприятию при определении штатной численности выгодно получить большую численность работающих. Премирование руководителей, специалистов и служащих в отдельных предприятиях значительно выше, чем остальных работников. Для устранения недостатков и повышения заинтересованности предприятий в выполнении работ меньшей численностью установить следующей порядок создания фонда премирования.
1. Премиальный фонд для руководителей, специалистов и служащих создается:
- из экономии фонда оплаты труда, полученной как разница от планового фонда оплаты труда, определенного в штатном расписании для этой категории, и фактически произведенных начислений;
- из разницы, полученной от норматива (6 минимальных оплат труда, установленных в РФ умноженных на численность АУП) и фондом предусмотренным штатным расписанием;
- за счет полученных доходов от хозрасчетной деятельности.
2. Премиальный фонд для рабочих создается:
- из экономии фонда оплаты труда, полученной как разница от планового фонда оплаты труда, определенного в штатном расписании для этой категории и фактически произведенных начислений при условии полного выполнения работ, возложенных на предприятие;
- за счет полученных доходов от хозрасчетной деятельности.
3. Руководителям предприятий коммунального хозяйства согласовать с вице-мэром Кулешовым Н.П. положения об оплате труда и премирования с учетом данного распоряжения.
Контроль за выполнением возложить на Н.П.Кулешова.
