ПОСТАНОВЛЕНИЕ Губернатора Калужской области № 59 от 21.02.2005
"ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ В 2005 ГОДУ"
(Вместе с ПЛАНОМ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ОБЛАСТИ В 2005 ГОДУ, СОСТАВОМ КОМИССИИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ЗАЯВЛЕНИЙ О НАПРАВЛЕНИИ НА ПОДГОТОВКУ, ПЕРЕПОДГОТОВКУ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ОБЛАСТИ В 2005 ГОДУ)
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
Утратил силу в связи с изданием Постановления Губернатора Калужской области № 42 от 13.02.2006.
ГУБЕРНАТОР КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 февраля 2005 г. № 59
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ
КВАЛИФИКАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ В 2005 ГОДУ
В целях совершенствования кадрового потенциала государственной службы Калужской области
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить план подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих области в 2005 году (приложение № 1).
2. Утвердить состав комиссии по рассмотрению заявлений о направлении на подготовку, переподготовку и повышение квалификации государственных служащих области в 2005 году (приложение № 2).
3. Возложить на управление кадровой политики и государственной службы Губернатора области организационное обеспечение реализации плана подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих области.
4. Руководителям органов исполнительной власти области принять участие в реализации утвержденного плана, обеспечить участие специалистов в качестве преподавателей-практиков в осуществлении программ повышения квалификации государственных служащих в соответствии с потребностями учебного процесса в установленном законодательством порядке.
5. Финансирование подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих осуществлять за счет средств, предусмотренных Законом Калужской области "Об областном бюджете на 2005 год", администрации Губернатора области по целевой статье расходов "Областная целевая программа "Развитие государственной гражданской службы Калужской области (2005-2006 годы)".
6. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на Вице-губернатора области Логинова В.Н.
Губернатор области
А.Д.Артамонов
Приложение № 1
к Постановлению
Губернатора Калужской области
от 21 февраля 2005 г. № 59
ПЛАН
ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ОБЛАСТИ В 2005 ГОДУ
----T-----------------------------------------------------T-------------T----------¬
¦ № ¦ Наименование мероприятий ¦ Сроки ¦Количество¦
¦п/п¦ ¦ проведения ¦ человек ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦ 1 ¦Подготовка и переподготовка государственных служащих ¦ ¦ 64 ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦1.1¦Подготовка (получение первого высшего образования) ¦в течение ¦ 21 ¦
¦ ¦по программе "Государственное и муниципальное ¦года ¦ ¦
¦ ¦управление" ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦1.2¦Переподготовка по программе "Государственное и ¦в течение ¦ 19 ¦
¦ ¦муниципальное управление" ¦года ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦1.3¦Переподготовка по программе "Управление персоналом" ¦в течение ¦ 10 ¦
¦ ¦ ¦года ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦1.4¦Обучение по дополнительной к высшему образованию ¦в течение ¦ 14 ¦
¦ ¦программе "Переводчик в сфере профессиональной ¦года ¦ ¦
¦ ¦коммуникации" ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦ 2 ¦Повышение квалификации государственных служащих ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.1¦Среднесрочные курсы повышения квалификации по ¦в течение ¦ 40 ¦
¦ ¦программе "Профессиональная коммуникация в сфере ¦года ¦ ¦
¦ ¦государственной службы" ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.2¦Проведение курсов повышения квалификации ¦в течение ¦ 50 ¦
¦ ¦государственных служащих по 72-часовой программе по ¦года ¦ ¦
¦ ¦проблемам государственной политики и ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственного управления ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.3¦Курсы повышения квалификации по основным ¦в течение ¦ 50 ¦
¦ ¦направлениям применения современных информационных ¦года ¦ ¦
¦ ¦технологий в управленческой деятельности ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.4¦Участие государственных служащих в семинарах по ¦в течение ¦ 60 ¦
¦ ¦приглашениям образовательных учреждений министерств ¦года ¦ ¦
¦ ¦и ведомств ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.5¦Семинар для ответственных секретарей комиссий по ¦в течение ¦ 60 ¦
¦ ¦делам несовершеннолетних и защите их прав ¦года ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.6¦Семинар для специалистов кадровых служб по вопросам ¦ежеквартально¦ 30 ¦
¦ ¦организации кадровой работы ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.7¦Семинар для руководителей структурных подразделений ¦в течение ¦ 20 ¦
¦ ¦администрации Губернатора области по актуальным ¦года ¦ ¦
¦ ¦вопросам государственного управления ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦2.8¦Семинар для впервые принятых государственных ¦в течение ¦ 15 ¦
¦ ¦служащих по вопросам прохождения государственной ¦года ¦ ¦
¦ ¦службы ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦ 3 ¦Организация обучения и повышения квалификации ¦ ¦ ¦
¦ ¦специалистов, зачисленных в резерв кадров ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственной службы области ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦3.1¦Подготовка (получение первого высшего образования), ¦в течение ¦ 24 ¦
¦ ¦переподготовка и повышение квалификации резерва ¦года ¦ 10 ¦
¦ ¦кадров, в т.ч. из числа муниципальных служащих ¦ ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦3.2¦Аспирантура, соискательство ¦в течение ¦ 5 ¦
¦ ¦ ¦года ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦3.3¦Стажировка в государственных органах и иных ¦в течение ¦ 5 ¦
¦ ¦организациях, в т.ч. за рубежом ¦года ¦ ¦
+---+-----------------------------------------------------+-------------+----------+
¦3.4¦Проведение мониторинга по проблемам эффективности ¦в течение ¦ ¦
¦ ¦работы с кадровым резервом ¦года ¦ ¦
L---+-----------------------------------------------------+-------------+-----------
Примечание. Место, дата проведения, содержание мероприятия определяются заместителем Губернатора области - руководителем администрации Губернатора области по предложению управления кадровой политики и государственной службы Губернатора области и оформляются соответствующим распоряжением.
Приложение № 2
к Постановлению
Губернатора Калужской области
от 21 февраля 2005 г. № 59
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ЗАЯВЛЕНИЙ О НАПРАВЛЕНИИ
НА ПОДГОТОВКУ, ПЕРЕПОДГОТОВКУ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ОБЛАСТИ В 2005 ГОДУ
Логинов Вице-губернатор области, председатель
Валерий Николаевич комиссии
Куликов заместитель Губернатора области
Георгий Викторович - руководитель администрации Губернатора
области, заместитель председателя комиссии
Члены комиссии:
Владимиров начальник управления кадровой политики и
Николай Викторович государственной службы Губернатора области
- заместитель руководителя администрации
Губернатора области
Зайцева начальник отдела централизованной
Илона Леонидовна бухгалтерии управления бухгалтерского
учета министерства финансов области
Лобачева начальник отдела правового обеспечения
Маргарита Владимировна деятельности Правительства области
управления правового обеспечения и
законодательных инициатив Губернатора
области
Подковинская заместитель начальника управления кадровой
Ирина Александровна политики и государственной службы
- заведующий отделом государственной
службы и развития кадрового потенциала
Сорокин начальник управления по кадровой политике
Александр Николаевич министерства сельского хозяйства области
