РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации МО "Перемышльский район" № 554-р от 29.12.2003
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОТДЕЛЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ПЕРЕМЫШЛЬСКИЙ РАЙОН"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ПЕРЕМЫШЛЬСКИЙ РАЙОН"
РАСПОРЯЖЕНИЕ
29 декабря 2003 г. № 554-р
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОТДЕЛЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ПЕРЕМЫШЛЬСКИЙ РАЙОН"
Утвердить Положение об отделе сельского хозяйства администрации муниципального образования "Перемышльский район" (положение прилагается).
Глава муниципального образования
"Перемышльский район"
Л.С.Громов
Утверждено
Распоряжением
Главы администрации
муниципального образования
"Перемышльский район"
от 29 декабря 2003 г. № 554-р
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОТДЕЛЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ПЕРЕМЫШЛЬСКИЙ РАЙОН"
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Отдел сельского хозяйства администрации муниципального образования "Перемышльский район", в дальнейшем именуемый - отдел сельского хозяйства, является рабочим органом администрации, обеспечивает ее деятельность и осуществляет контроль исполнения принятых Главой муниципального образования нормативных правовых актов, касающихся сельских товаропроизводителей, предприятий по переработке сельскохозяйственной продукции и предприятий, обслуживающих сельское хозяйство.
2. Отдел сельского хозяйства формируется Главой муниципального образования "Перемышльский район" и работает под руководством заместителя Главы администрации муниципального образования, курирующего вопросы сельского хозяйства, заведующего отделом сельского хозяйства.
3. Отдел сельского хозяйства находится на территории муниципального образования "Перемышльский район" по адресу: с. Перемышль, пл. Свободы, д. 1.
Учредителем отдела сельского хозяйства является администрация муниципального образования "Перемышльский район".
Отдел сельского хозяйства администрации муниципального образования является юридическим лицом, имеет расчетный счет в банке, гербовую печать, штамп, может от своего имени заключать договоры, быть истцом и ответчиком в суде.
II. ПРАВОВАЯ ОСНОВА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТДЕЛА СЕЛЬСКОГО
ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ПЕРЕМЫШЛЬСКИЙ РАЙОН"
Правовую основу деятельности отдела сельского хозяйства составляют:
- Конституция Российской Федерации;
- законодательство Российской Федерации и Калужской области;
- Устав муниципального образования;
- постановления и иные нормативные, правовые акты Главы муниципального образования и Районного Собрания муниципального образования;
- настоящее Положение.
III. ЗАДАЧИ ОТДЕЛА СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ПЕРЕМЫШЛЬСКИЙ РАЙОН"
Основными задачами отдела сельского хозяйства являются:
1. Создание необходимых экономических и хозяйственных условий координации производственной деятельности первичных структурных подразделений, внедрение в производство достижений науки и передового опыта, повышение производительности труда и эффективного производства, подготовка и повышение квалификации кадров в целях успешного развития продовольственной программы муниципального образования, полное удовлетворение населения в продуктах питания, а промышленности - сырьем.
2. Обеспечение выполнения планов производства и переработки продукции сельского хозяйства, промышленности, своевременное, в полном объеме и номенклатуре выполнение договоров поставок.
3. Обеспечение сбалансированного развития всех звеньев производства, переработки, транспортировки и реализации продукции, специализации и интеграции производства.
Создание устойчивых экономических условий для работы на полном хозяйственном расчете и самофинансировании всех предприятий, организаций, входящих в агропромышленный комплекс, повышение заинтересованности трудовых коллективов в конечных результатах производства, укрепление финансовой дисциплины.
4. Повышение эффективности капитальных вложений, обеспечения планов по вводу в действие основных фондов, производственных мощностей, объектов и сооружений, жилых домов и других объектов социального развития.
5. Совершенствование отраслей сельского хозяйства, развитие специализации производства, межхозяйственной кооперации и агропромышленной интеграции, совершенствование межотраслевых производственных и экономических связей, организация внешнеэкономической деятельности.
Осуществление единой технической политики в сельском хозяйстве, пищевых и перерабатывающих отраслях промышленности, электрификации и химизации агропромышленного производства, в сельском строительстве, в производственном обслуживании и материально-техническом снабжении.
6. Внедрение научно обоснованных систем земледеления, интенсивных технологий возделывания сельскохозяйственных культур, совершенствование технологий семеноводства, обеспечение своевременной сортосмены, сортообновления, рациональное использование удобрений, повышение продуктивности скота и птицы на основе создания прочной кормовой базы, качественного совершенствования породного состава и улучшения воспроизводства стада, организация ветеринарного обслуживания общественного животноводства.
7. Совершенствование материально-технического снабжения предприятий и организаций, обеспечение экономного использования всех видов ресурсов.
8. Обеспечение защиты прав предприятий, объединений и организаций, представление их интересов в соответствующих государственных органах, а также во вновь созданных организациях.
Функции отдела сельского хозяйства осуществляются аппаратом отдела согласно штатному расписанию, утверждаемому администрацией муниципального образования "Перемышльский район".
Отдел сельского хозяйства рассматривает и дает рекомендации планам социально-экономического развития, балансам, отчетам, осуществляет мероприятия по укреплению финансово-экономического состояния предприятий, рассматривает вопросы создания и использования централизованных фондов и резервов.
Отдел сельского хозяйства рассматривает и дает рекомендации о порядке формирования фонда оплаты труда, положения об оплате труда, фонда потребления.
9. Имущество отдела сельского хозяйства состоит из имущества, переданного ему в оперативное управление администрацией муниципального образования.
Имущество, закрепленное за предприятиями, объединениями и другими формированиями АПК, отражается на их самостоятельных балансах, закрепленное за отделом сельского хозяйства, - на его балансе.
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ
10. Права и обязанности определяются нормативными актами муниципального образования и настоящим Положением.
В ОБЛАСТИ ПЛАНИРОВАНИЯ
11. Отдел сельского хозяйства анализирует в качестве основы исходные данные для формирования текущих планов, организует их разработку сельскохозяйственными предприятиями исходя из рынка потребления, заказов потребителей, представляет необходимые данные в областные плановые органы, контролирует их выполнение.
В разрабатываемых планах должна обеспечиваться взаимная увязка всех разделов, полное использование внутренних резервов.
Отдел сельского хозяйства планирует и проводит работу по улучшению условий труда и быта, более полному удовлетворению материальных и духовных потребностей работников.
Обеспечивает создание условий для усиления воздействия товарно-денежных отношений на повышение темпов роста производства и его эффективности, стимулирования экономических отношений. Заключение договоров на поставку продукции производится предприятиями и организациями по взаимной договоренности, предусматривая в договорных отношениях реализацию наиболее качественной продукции, ритмичность поставок.
Обеспечивает:
- информационную обработку данных, анализ мониторинга цен;
- регулирование оплаты труда согласно Трудовому кодексу РФ и рекомендации вышестоящих планов.
В ОБЛАСТИ ФИНАНСОВ И КРЕДИТОВ
12. Оказывает помощь в финансовой работе, координирует разработку финансовых планов в сельскохозяйственных предприятиях и организациях муниципального образования.
Осуществляет мероприятия по укреплению финансового состояния предприятий, крестьянских (фермерских) хозяйств, рассматривает балансы и отчеты сельскохозяйственных предприятий и других формирований.
Разрабатывает и доводит до предприятий и организаций экономические нормативы, на основе которых разрабатываются финансовые планы и определяется порядок взаимоотношений с бюджетом.
Координирует работу агропромышленных формирований с другими предприятиями, организациями, бюджетом, банком.
Организует и проводит работу по финансовому планированию, разрабатывает и осуществляет мероприятия по выполнению финансового плана, укреплению финансового расчета, планово-финансовой дисциплины, снижению себестоимости, повышению рентабельности.
Обеспечивает собранность, целевое и эффективное использование оборотных средств и ускорение их оборачиваемости, своевременное осуществление расчетов с банком, поставщиками, подрядчиками.
Вносит предложения по ликвидации нерентабельных сельскохозяйственных предприятий, а также по предприятиям-банкротам дальнейшего использования их основных и оборотных средств, ликвидации задолженности.
В ОБЛАСТИ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
13. Рекомендует осуществление мероприятий по улучшению организации заработной платы в целях усиления материальной заинтересованности работников в конечных результатах труда.
Обеспечивает содействие в обеспечении опережающего роста объемов производства над ростом заработной платы, экономное и рациональное расходование потребления и в том числе заработной платы.
Штатное расписание отдела сельского хозяйства утверждается Главой муниципального образования.
Премирование аппарата отдела сельского хозяйства устанавливается в соответствии с Положением о порядке премирования руководящих работников, специалистов и служащих в муниципальном образовании.
В ОБЛАСТИ УЧЕТА И ОТЧЕТНОСТИ И КОНТРОЛЬНО-РЕВИЗИОННОЙ
РАБОТЫ
14. Ведет в установленном порядке бухгалтерский и статистический учет, составляет отчетность и представляет соответствующим органам в установленные сроки. Оказывает помощь в улучшении организации учета на предприятиях, входящих в состав АПК, обеспечивает достоверность статистической и бухгалтерской отчетности.
Рассматривает балансы и отчеты сельскохозяйственных предприятий, обеспечивает повышение роли бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной деятельности и в экономическом использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов, проводит работу по широкому использованию средств механизации и автоматизации учетно-вычислительных работ и внедрению прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета, сокращению и упрощению учетной документации.
В ОБЛАСТИ КАПИТАЛЬНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА
Организует разработку планов капитальных вложений, подрядных работ.
Организует разработку и контроль за исполнением долгосрочного развития отраслей агропромышленного комплекса в части строительно-монтажных работ, ведет анализ использования, освоения производственных мощностей и вырабатывает рекомендации по их использованию.
Осуществляет координацию финансового управления строящихся объектов. Ведет контроль за ходом освоения капитальных вложений и использования лимита подрядных работ.
В ОБЛАСТИ МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО СНАБЖЕНИЯ
Организует распределение материально-технических ресурсов по структурным подразделениям и на нормативной основе и в соответствии с ресурсным потенциалом предприятий и организаций.
Разрабатывает мероприятия по экономии материально-технических ресурсов.
Оказывает помощь в разработке внутриотраслевых и внутрипроизводственных нормативов расхода материально-технических средств.
Осуществляет анализ использования всех видов ресурсов и готовит соответствующие предложения и рекомендации по этим вопросам.
В ОБЛАСТИ ДОСТИЖЕНИЙ НАУКИ И ПЕРЕДОВОГО ОПЫТА
Совместно с Центром научного обеспечения и структурными подразделениями департамента аграрной политики и социального обустройства села определяет приоритетное направление развития агропромышленного комплекса муниципального образования, осуществляет меры по углублению интеграции науки и производства, внедрению новой техники, интенсивных, ресурсосберегающих, малоотходных и безотходных технологий, повышению эффективности деятельности, научно-исследовательских учреждений, научно-производственных систем и объединений, укреплению их материально-технической базы.
Разрабатывает совместно с Центром научного обеспечения и согласовывает со структурными подразделениями департамента аграрной политики и социального благоустройства села сводные тематические планы хозрасчетных работ и разработок, новых технологических и организационных решений, обеспечивающих повышение эффективности производства. Участвует в определении общего лимита финансирования этих работ и его распределении по подведомственным организациям и предприятиям.
Вносит предложения и составляет сметы на финансирование работ по научно-техническому прогрессу, имеющих районное значение, за счет централизованных источников.
Рассматривает совместно с Центром научного обеспечения и соответствующими структурами департамента аграрной политики и социального обустройства села законченные научные и проектно-конструкторские разработки и составляет перечень работ, рекомендуемых для внедрения в агропромышленное производство.
Обеспечивает внедрение в производство новейших достижений науки, техники и передового опыта, организует освоение научно обоснованных систем земледелия, животноводства, нового экономического механизма и других мероприятий научно-технического прогресса.
Организует совместно со структурными подразделениями департамента аграрной политики и социального обустройства села средствами печати, выставок, семинаров на радио и телевидении широкую пропаганду опыта работы передовых хозяйств, передовиков и новаторов производства АПК.
Совместно с агропромышленным отделом ЦНТИ, БНТИ организует информационное обеспечение сельскохозяйственных товаропроизводителей, организаций АПК района.
Контролирует представляемый материал и дает заключение по премированию коллективов предприятий за выполнение планов внедрения новой техники и других мероприятий научно-технического прогресса.
В ОБЛАСТИ ВНЕШНИХ СВЯЗЕЙ
Организует и координирует участие всех сельскохозяйственных субъектов муниципального образования в научно-техническом и производственном сотрудничестве с партнерами, включая развитие прямых связей.
Обеспечивает участие объединений, предприятий и организаций системы АПК в совместных предприятиях с партнерами ближнего и дальнего зарубежья.
В ОБЛАСТИ КАДРОВ
Оказывает помощь сельскохозяйственным предприятиям муниципального образования в подборе и расстановке руководящих кадров.
Разрабатывает и осуществляет мероприятия по созданию и подготовке резерва кадров для выдвижения на руководящие должности.
Определяет текущую и перспективную потребность в трудовых ресурсах.
Организует работу по созданию условий для высокопроизводительной работы.
Способствует соблюдению законодательства о труде, правил и норм оплаты труда, техники безопасности, трудовой дисциплины.
Организует работу по обучению кадров и систематическому повышению квалификации работников.
СТРУКТУРА ОТДЕЛА СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
Организационная структура отдела сельского хозяйства включает в себя:
1. Заведующий отделом сельского хозяйства, курирующий вопросы растениеводства в агропромышленном комплексе муниципального образования.
2. Группа экономического анализа, прогнозирования, развития бухгалтерского учета, совершенствования рыночных отношений:
- главный экономист;
- главный бухгалтер;
- ведущий специалист по бухгалтерскому учету;
- главный консультант-эксперт по животноводству.
3. Консультативно-экспертная группа по механизации и электрификации:
- начальник инспекции, главный инспектор "Гостехнадзора";
- консультант-эксперт по механизации и электрификации.
4. Главный специалист по кадрам и технике безопасности.
5. Диспетчер.
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛОМ СЕЛЬСКОГО
ХОЗЯЙСТВА
Организует исполнение постановлений и распоряжений Главы муниципального образования, относящихся к агропромышленному комплексу, и проведение реформ в нем.
Координирует вопросы строения АПК и реализации земельной реформы.
Регулирует работу предприятий перерабатывающей промышленности, товаропроизводителей всех форм собственности, принимает меры по наращиванию всех видов продовольствия и их реализации.
Планирует и осуществляет руководство отделом сельского хозяйства, курирует вопросы растениеводства в агропромышленном комплексе муниципального образования.
Взаимодействует с районным комитетом по земельным ресурсам и землеустройству.
Осуществляет руководство комиссией по борьбе с сорной растительностью, противоэпизоотической комиссией.
Осуществляет контроль за качеством сельхозпродуктов, подлежащих реализации.
Дает предложения о передаче в установленном порядке в собственность и аренду земель.
Планирует использование земель, находящихся в ведении муниципального образования.
Осуществляет контроль за использованием и охраной земель.
Защищает права собственников земли и землепользователей, решает земельные споры.
Содействует созданию и развитию на территории муниципального образования крестьянских (фермерских) хозяйств.
Ведет вопросы строительства и энергоснабжения в АПК.
Отвечает за обеспеченность хозяйств семенами высоких репродукций, разрабатывает научно обоснованные севообороты, перспективные показатели развития отрасли растениеводства.
Отвечает за внедрение достижений науки, передового опыта и технологий, организует учебу главных агрономов, семинары, консультации и участвует в организационных мероприятиях.
Проводит экспертные проверки с выездом в хозяйства по соблюдению технологий возделывания сельскохозяйственных культур. Вносит предложения по использованию пашни и других сельскохозяйственных угодий. Осуществляет контроль за своевременным проведением сортосмены и сортообновления. Контролирует использование денежных средств на дотацию за сортовые семена. Контролирует засыпку семян, условия хранения семян, условия перезимовки озимых, уход за посевами.
Планирует работу в контакте с агрохимической службой, станцией защиты растений и агрономическим отделом департамента аграрной политики и социального обустройства села.
Формирует перспективные и текущие планы по строительству, организует их контроль и исполнение. Готовит проекты постановлений, распоряжений, относящихся к вопросам строительства.
Вносит предложения по утверждению проектов, титульных списков строящихся объектов сельскохозяйственных предприятий, крестьянских (фермерских) хозяйств, осуществляющихся за счет средств местного бюджета, контролирует их соблюдение. Участвует в государственных приемочных комиссиях.
Вносит предложения о приостановлении проектных и строительных работ, осуществляемых с нарушением утвержденной технической документации.
Подготавливает и оформляет заявки на стройматериалы по строящимся объектам.
Участвует в разработке проектно-сметной документации подрядчика. Проверяет калькуляции трудозатрат по объемам хозяйств, строящихся хозспособом. Оказывает помощь консультативного характера по вопросам строительства.
Составляет отчетность по капстроительству и представляет в соответствующие организации.
Курирует и направляет работу государственной семенной инспекции.
Организует прием граждан, рассмотрение заявлений и жалоб, принятие по ним решений.
Распоряжается имуществом и средствами, закрепленными за отделом, на правах оперативного управления, в пределах своей компетенции заключает договоры, открывает в учреждениях Госбанка РФ расчетные счета, действует без доверенности, от имени отдела представляет интерес со всеми предприятиями, органами арбитража.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ СОТРУДНИКОВ ОТДЕЛА СЕЛЬСКОГО
ХОЗЯЙСТВА
Должностные обязанности главного экономиста
Разрабатывает программу развития отраслей сельскохозяйственного производства на основании годовых и квартальных отчетов и систематической отчетности.
Проводит анализ хода выполнения бизнес-плана, разработку и свод таблиц, программ экономического и социального развития.
Организует работу по внедрению передовых форм и методов развития сельскохозяйственного производства, оказывает методическую и практическую помощь экономистам сельскохозяйственных предприятий и организаций.
Отвечает на жалобы, анализирует показатели хозяйственной деятельности сельскохозяйственных предприятий и организаций и дает сводный анализ показателей по району.
Организует и проводит инструктивные совещания по вопросам, входящим в компетенцию экономического отдела, участвует в работе семинаров, совещаний.
Организует в установленном порядке делопроизводство, ведет и хранит дела до сдачи в архив. Несет ответственность за выполнение возложенных на него обязанностей.
Должностные обязанности главного бухгалтера
Обеспечивает строгое соблюдение правил ведения бухгалтерского учета.
Обеспечивает своевременное рассмотрение проверок, принятие необходимых мер по каждому злоупотреблению, хищению, бесхозяйственности и других нарушений государственной дисциплины.
Осуществляет контроль за принятием и выполнением решений по результатам ревизий и проверок соответствующими руководителями.
Организует работу по внедрению передовых форм и методов бухгалтерского учета, принимает и анализирует бухгалтерскую отчетность сельскохозяйственных предприятий и организаций.
Составляет сводную отчетность и представляет ее в установленные сроки в соответствующие органы.
Осуществляет контроль за правильным и экономным расходованием средств в соответствии с отпущенными ассигнованиями и их целевым назначением.
Организует и проводит семинарские и инструктивные совещания по вопросам, входящим в компетенцию отдела, и участвует в организованных вышестоящими организациями мероприятиях.
Организует совместно с отделом кадров мероприятия по подготовке и повышению квалификации счетных работников сельскохозяйственных предприятий и организаций.
Организует делопроизводство, в установленном порядке ведет и хранит дела до сдачи в архив.
Имеет право проверить состояние учета и соблюдение законности по охране государственной собственности в подведомственных организациях.
Должностные обязанности главного консультант-эксперта
по животноводству
В своей работе руководствуется решениями, положениями вышестоящих организаций, ведет контроль, направляет работу по совершенствованию структуры поголовья крупного рогатого скота, свиней, овец.
Направляет работу по основным вопросам кормления животных, эффективному расходу кормов, проводит экспертные проверки с выездом в сельскохозяйственные предприятия по соблюдению технологий кормления, содержания скота, производства молока и мяса.
Принимает участие в решении вопросов по реконструкции и техническому перевооружению объектов животноводства, внедрению современных средств механизации трудоемких процессов в животноводство.
Организует разработку основных показателей перспективного развития отрасли, научно обоснованных систем ведения животноводства.
Организует и проводит семинары, совещания, учебу главных специалистов животноводства по передовым технологиям. Оказывает помощь в учебе кадров животноводов, вносит предложения и готовит вопросы для рассмотрения на коллегии по вопросам животноводства.
Строит работу в контакте с отделом животноводства департамента аграрной политики и социального обустройства села.
Права и обязанности начальника инспекции, главного
государственного инженера-инспектора "Гостехнадзора"
Организует работу по вопросам:
- надзор за техническим состоянием тракторов, самоходных дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним в процессе использования по нормативам, обеспечивающим безопасность для жизни, здоровья людей и имущества, охрану окружающей среды;
- надзор в агропромышленном комплексе за соблюдением правил эксплуатации машин и оборудования в части обеспечения безопасности для жизни, здоровья людей и имущества, охраны окружающей среды, а также правил, регламентируемых стандартами, другими нормативными документами и документацией;
- надзор в агропромышленном комплексе за соблюдением установленного порядка организации и проведения сертификации работ и услуг в области технической эксплуатации поднадзорных машин и оборудования;
- надзор в период ответственности изготовителя и (или) поставщика за соответствием поднадзорных машин и оборудования условиям, обязательной сертификации и наличием соответствующего сертификата;
- регистрация тракторов, самоходных дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним, а также выдача на них государственных регистрационных знаков;
- проведение периодических государственных технических осмотров и регистрация залога регистрируемых ими машин;
- прием экзаменов на право управления самоходными машинами и выдача удостоверений тракториста-машиниста (тракториста);
- выдача учебным учреждениям обязательных свидетельств о соответствии требованиям оборудования и оснащенности образовательного процесса для рассмотрения вопроса соответствующими органами об аккредитации и выдаче указанным учреждениям лицензий на право подготовки трактористов и машинистов самоходных машин;
- оценка технического состояния и определение остаточного ресурса поднадзорных машин и оборудования по запросам владельцев, государственных и других органов;
- участие в комиссиях по рассмотрению претензий владельцев поднадзорных машин и оборудования по поводу ненадлежащего качества проданной или отремонтированной техники;
- производство по делам об административных правонарушениях в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Взимает сборы в размерах, установленных органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, за:
- выдачу и замену государственных регистрационных знаков и паспортов на машины, удостоверений тракториста-машиниста (тракториста), временных разрешений к ним, свидетельство о регистрации залога машины (машин) и другой специальной продукции;
- прием экзаменов на право управления самоходными машинами;
- проведение государственных технических осмотров машин;
- участие в комиссиях по рассмотрению претензий владельцев поднадзорных машин и оборудования по поводу ненадлежащего качества проданной или отремонтированной техники;
- определение остаточного ресурса поднадзорных машин и оборудования.
Сборы, взимаемые органами гостехнадзора, и средства от реализации специальной продукции поступают в бюджеты соответствующих субъектов Российской Федерации.
Имеет право:
- проводить проверки в соответствии с функциями, определенными в Положении;
- привлекать по согласованию с руководителями организаций специалистов для проведения работ, связанных с осуществлением государственного надзора, оценкой технического состояния машин и оборудования и других функций, гостехнадзора;
- запрещать эксплуатацию поднадзорных самоходных машин и других видов техники, техническое состояние которых не соответствует требованиям охраны окружающей среды или не отвечает требованиям безопасности;
- давать обязательные предписания (постановления, представления) юридическим лицам, должностным лицам и физическим лицам об устранении нарушений по вопросам, входящим в компетенцию органов гостехнадзора;
- составлять протоколы об административных правонарушениях, налагать в установленном порядке в пределах своей компетенции административные взыскания.
Осуществляет консультации и экспертизы производственно-хозяйственной деятельности цехов механизации сельскохозяйственных предприятий, крестьянских (фермерских) хозяйств.
Осуществляет консультации по рациональному комплектованию сельскохозяйственных предприятий цехов машинами, электрическим, энергетическим и другим оборудованием и эффективное их использование.
Разрабатывает перспективные и годовые планы по механизации, автоматизации и электрификации производственных процессов и организует их выполнение.
Консультирует специалистов по правильной эксплуатации машин и оборудования, техническому обслуживанию и своевременному ремонту, проводит работу по внедрению прогрессивных форм ремонта и технического обслуживания машин и оборудования. Организует и контролирует хранение техники в нерабочий период в соответствии с утвержденными правилами.
Обеспечивает организацию составления заявок на приобретение новой техники и запасных частей, горюче-смазочных и других материалов по хозяйствам и представление их в снабженческие организации.
Консультирует ведение технической документации, своевременное правильное представление установленной отчетности.
Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по интенсификации сельскохозяйственного производства, эффективному использованию техники, трудовых и материальных ресурсов, внедрению интенсификации сельскохозяйственного производства, эффективному использованию техники, трудовых и материальных ресурсов, внедрению интенсивных технологий производства в отраслях растениеводства и животноводства.
Проводит работу по внедрению технически обоснованных норм выработки и времени, эффективному применению действующего положения об оплате труда в отраслях механизации. Принимает меры по экономному расходованию электроэнергии, запасных частей, горюче-смазочных материалов в хозяйствах района.
Участвует в рассмотрении проектов и приемке новых объектов комплексной механизации и автоматизации производства от специализированных организаций, контролирует качество выполнения этих работ.
Участвует в организации подготовки и повышения квалификации кадров, в работе аттестационной комиссии.
Контролирует соблюдение работниками правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Обеспечивает выполнение законодательства по охране труда техники безопасности, по охране природной среды.
Представляет предложения о поощрении отличившихся работников и наложении в необходимых случаях дисциплинарных взысканий на нарушителей технологической и производственной дисциплины.
Должностные обязанности ведущего специалиста по кадрам
Организует работу по обеспечению сельскохозяйственных и других подведомственных предприятий квалифицированными кадрами.
Основные задачи:
- обеспечение сельскохозяйственных предприятий квалифицированными кадрами, повышение их делового уровня, улучшение состава, сокращение текучести и закрепление на производстве;
- организация подготовки, переподготовки и повышения квалификации руководителей, специалистов и кадров массовых профессий, фермеров;
- организация работы по созданию резерва кадров на выдвижение, его обучение и внесение предложений по использованию.
В соответствии с возложенными на него задачами:
- организует разработку и выполнение заданий по подготовке, переподготовке и повышению квалификации руководителей, специалистов, кадров массовых профессий для подведомственных предприятий и организаций АПК.
Совместно с другими специалистами отдела осуществляет контроль за правильным использованием специалистов, изучает причины текучести кадров руководителей и специалистов, вносит предложения и проводит работу по ее сокращению.
Оказывает помощь органам по трудоустройству и занятости населения в вопросах представления данных о рабочих местах, трудоустройстве и др.
Обеспечивает регулярное повышение квалификации руководящих работников, специалистов, кадров массовых профессий, ведет персональный учет прошедших переподготовку, вносит в установленном порядке предложения о направлении специалиста на учебу в Российскую академию менеджмента и агробизнеса, региональные институты, школы управления агропромышленным комплексом.
Совместно с сельскохозяйственными и другими производственными предприятиями определяет потребность в кадрах и проводит работу по ее удовлетворению.
Совместно со специалистами отдела, сельскохозяйственными предприятиями ведет отбор и направление на учебу в высшие и средние специальные учебные заведения молодежи, в том числе за счет средств предприятия, а также организует работу по привлечению практиков, передовых рабочих и колхозников к обучению без отрыва от производства, организует подготовку и повышение квалификации кадров на производстве, принимает меры по созданию и укреплению на предприятиях учебно-материальной базы для обучения кадров.
Осуществляет связь с промышленными предприятиями по вопросам привлечения рабочей силы на сельскохозяйственные работы.
Совместно с отделом народного образования принимает участие в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на улучшение работы по профориентации и производственному обучению молодежи в общеобразовательных школах.
Осуществляет постоянный контроль за работой с кадрами подведомственных предприятий и организаций, оказывает практическую помощь специалистам по кадрам в устранении недостатков, проводит совещания и семинары со специалистами по кадрам, в пределах своей компетенции дает указания и разъяснения по вопросам работы с кадрами.
Ведет учет и отчетность по кадрам, воинский учет, бронирование, подготавливает необходимые материалы по назначению и освобождению работников отдела, оформляет и ведет в установленном порядке личные дела и трудовые книжки.
Осуществляет организационную деятельность по предупреждению несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве, дорожно-транспортных происшествий и пожаров, соблюдение законодательства по охране труда, повышению эстетики и культуры труда в сельскохозяйственных предприятиях, организациях и учреждениях, непосредственно подотчетных отделу сельского хозяйства.
Обязан составлять перспективные и годовые планы мероприятий по улучшению условий и охраны труда, противопожарной охраны и повышению безопасности движения в сельскохозяйственных предприятиях муниципального образования, вносить их на утверждение руководству отдела сельского хозяйства.
- Осуществлять сбор и обобщение отчетных материалов и оперативных сведений по вопросам охраны труда, противопожарной охраны и безопасности движения. Составлять отчеты по соответствующим формам в установленные сроки.
- Анализировать состояние пожарной безопасности сельскохозяйственных предприятий, а также выполнение минимума противопожарных мероприятий.
- Готовить проекты приказов по этим вопросам, организовывать их исполнение.
- Готовить и осуществлять мероприятия по переподготовке работников служб охраны труда, проводить аттестацию по охране труда руководящих работников и специалистов сельского хозяйства.
Контролировать выполнение комплексного плана санитарно-оздоровительных и лечебно-профилактических мероприятий по обслуживанию и охране здоровья работников сельского хозяйства.
Осуществлять внедрение ГОСТов и стандартов по охране труда и технике безопасности. Периодически проводить совещания, семинары и другие мероприятия по охране труда.
Участвовать в расследовании несчастных случаев в соответствии с "Положением о расследовании и учете несчастных случаев на производстве".
Изучать проекты НОТ, договоры на обслуживание сельхозпредприятий обслуживающими организациями с целью контроля соблюдения в них правил по технике безопасности труда и противопожарной охраны и вносить по ним предложения.
Контролировать соблюдение охраны труда, техники безопасности и противопожарной охраны обслуживающими предприятиями и организациями при выполнении ими работ в сельхозпредприятиях.
В пределах своей компетенции давать указания по охране труда руководителям и специалистам отдела его подведомственных сельхозпредприятиями, организациями и учреждениями.
Требовать от руководителей и специалистов сельхозпредприятий и организаций, а также от других организаций, подведомственных отделу, необходимых материалов для составления сводных отчетов по охране труда, технике безопасности и противопожарной охраны.
Представлять отдел в других организациях по вопросам, относящимся к своей компетенции.
Заключительные положения
Заведующий отделом сельского хозяйства назначается на должность и освобождается от должности Главой муниципального образования.
Отдел сельского хозяйства имеет свою смету, проведенную отдельной строкой в бюджете муниципального образования.
Специалисты отдела сельского хозяйства назначаются и освобождаются от должности заведующего отделом на основании приказов по отделу только по согласованию с Главой муниципального образования.
Агропромышленные образования сохраняют хозяйственную самостоятельность и права юридического лица, руководствуются соответствующими уставами и положениями.
