ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства Калужской области № 199 от 28.07.2003
"О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 20 ФЕВРАЛЯ 2003 ГОДА № 39 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ИСПОЛЬЗОВАНИЯ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПОДДЕРЖКУ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
28 июля 2003 г. № 199
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ОБЛАСТИ ОТ 20 ФЕВРАЛЯ 2003 ГОДА № 39 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ПОРЯДКА ИСПОЛЬЗОВАНИЯ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ
НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПОДДЕРЖКУ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА
СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА
КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ"
В соответствии с Законом Калужской области "О нормативных правовых актах органов государственной власти и местного самоуправления Калужской области" и во исполнение Закона Калужской области "Об областном бюджете на 2003 год" Правительство Калужской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление Правительства Калужской области от 20 февраля 2003 года № 39 "Об утверждении Порядка использования бюджетных средств на государственную поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Калужской области" следующие изменения:
1.1. Пункт 3.1 Порядка использования бюджетных средств на государственную поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Калужской области изложить в редакции:
"Для ежемесячной доплаты к должностному окладу молодых специалистов <**> сельскохозяйственных организаций в размере:
- 2500 рублей - выпускникам высших профессиональных образовательных учреждений;
- 1500 рублей - выпускникам средних профессиональных образовательных учреждений;
- 500 рублей - выпускникам начальных профессиональных образовательных учреждений;
- 500 рублей - выпускникам начальных и средних профессиональных образовательных учреждений в период прохождения ими учебы по заочной форме обучения в высших сельскохозяйственных учебных заведениях.
При условии ежегодного выделения бюджетных средств на указанную доплату она производится:
- молодым специалистам, трудоустроившимся в сельскохозяйственные организации, в течение 3-х лет с момента приема на работу;
- молодым специалистам, совмещающим работу в сельскохозяйственных организациях с учебой в высших учебных заведениях сельскохозяйственного профиля, в течение пяти лет с момента поступления, если они являются выпускниками начального профессионального образовательного учреждения, и в течение трех лет, если они являются выпускниками среднего профессионального образовательного учреждения".
1.2. Примечание <**> к пункту 3.1 Порядка использования бюджетных средств на государственную поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Калужской области изложить в следующей редакции: "В рамках данного Порядка признается молодым специалистом выпускник высшего, среднего или начального профессионального образовательного учреждения, закончивший полный курс обучения и получивший диплом об окончании учебного заведения, принятый на работу в сельскохозяйственную организацию в первые три месяца после окончания учебного заведения в соответствии с полученной специальностью и квалификацией и занятый в сфере сельскохозяйственного производства (за исключением периода прохождения службы в рядах Вооруженных Сил Российской Федерации)".
2. Рекомендовать руководителям сельскохозяйственных организаций области при приеме на работу молодых специалистов, окончивших высшие и средние специальные учебные заведения, устанавливать им должностной оклад не ниже сумм доплат из областного бюджета, установленных настоящим Постановлением.
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Губернатора области Белобровского В.Г.
